Industri video game diproyeksikan akan kehilangan 100.000 tahun pengalaman kolektif pada akhir tahun 2025, sebagaimana dilaporkan oleh Amir Satvat, seorang advokat yang diakui untuk para profesional di sektor ini. Perkiraan ini muncul di tengah periode PHK yang meluas, dengan banyak pengembang berpengalaman yang meninggalkan industri atau tetap tanpa pekerjaan. Satvat, yang memelihara sumber daya yang banyak digunakan untuk pencari kerja di industri game, membagikan proyeksi tersebut setelah menganalisis data yang disumbangkan oleh komunitas selama bertahun-tahun.
State of Game Industry Layoffs July 2025
State of Game Industry Layoffs July 2025
Dalam sebuah postingan baru-baru ini, Satvat menjawab pertanyaan yang sering ia terima: berapa banyak pengalaman yang telah hilang dari industri game sejak tahun 2022. Ia menyatakan bahwa meskipun awalnya ia enggan menjawab karena kompleksitas topik tersebut, kini ia merasa yakin untuk menyajikan perkiraan yang didukung data. Berdasarkan data yang terkonfirmasi untuk tahun-tahun terakhir dan angka perkiraan untuk bulan-bulan mendatang, Satvat menyimpulkan bahwa industri ini berada di jalur untuk kehilangan 100.000 tahun pengalaman pada akhir tahun 2025.
Perhitungannya didasarkan pada pelacakan jumlah PHK dan penilaian rata-rata tahun pengalaman profesional di antara mereka yang terkena dampak. Pada tahun 2025 saja, diperkirakan sekitar 6.247 individu kehilangan pekerjaan di industri ini. Satvat mencatat bahwa angka tersebut tidak hanya mencakup PHK, tetapi juga mereka yang telah beralih ke bidang lain atau tetap menganggur. Hasil kumulatifnya adalah pengurasan pengetahuan, keterampilan, dan kepemimpinan yang signifikan dari sektor ini.
State of Game Industry Layoffs July 2025
Dampak pada Pengembangan Game dan Kapasitas Studio
Dalam sebuah wawancara dengan GamesBeat, Satvat menekankan implikasi praktis dari kehilangan talenta ini, membandingkan angka tersebut dengan setara 40 studio game yang terisi penuh, masing-masing mempekerjakan 500 individu dengan rata-rata lima tahun pengalaman. Ia menjelaskan bahwa banyak profesional yang terkena PHK berasal dari perusahaan besar dan memegang peran penting dalam pengembangan waralaba game terkemuka. Meskipun nama-nama spesifik dirahasiakan untuk melindungi privasi, ia mengamati bahwa banyak dari para profesional ini kini terpinggirkan, tidak dapat menemukan peran yang sesuai di pasar kerja yang menantang.
Lingkungan perekrutan saat ini menimbulkan kesulitan tambahan. Satvat mencatat bahwa banyak pekerja yang terkena dampak adalah talenta tingkat senior yang ekspektasi kompensasinya membuat mereka lebih sulit untuk dipekerjakan kembali oleh studio selama periode pengetatan keuangan. Akibatnya, sebagian besar tenaga kerja terampil di industri ini baik meninggalkan bidang tersebut sama sekali atau menunggu peluang yang mungkin tidak terwujud dalam waktu dekat.
State of Game Industry Layoffs July 2025
Hampir Setengah Potensi Pengalaman Game Hilang
Menurut Satvat, proyeksi kehilangan 100.000 tahun pengalaman mewakili sekitar 44 persen dari total "tahun game" dari semua yang terkena PHK antara tahun 2022 dan 2025. Persentase ini menggarisbawahi tantangan jangka panjang yang mungkin dihadapi industri dalam membangun kembali basis talenta. Meskipun beberapa profesional akhirnya kembali, banyak yang tidak, berkontribusi pada pengurangan permanen dalam keahlian kolektif industri.
Seiring berlanjutnya PHK dan tekanan keuangan yang terus berlanjut, industri game menghadapi jalan yang kompleks ke depan. Kehilangan talenta berpengalaman tidak hanya memengaruhi kapasitas pengembangan langsung, tetapi juga dapat memengaruhi kualitas dan skala proyek di masa depan. Analisis Satvat menarik perhatian pada pergeseran struktural yang terjadi dalam angkatan kerja dan perlunya upaya berkelanjutan untuk mempertahankan dan mendukung para profesional industri.
